西西木
天津市南开区环卫局从2005年按照国际通行法则,结合环卫实际,贯彻“两标一体化”(质量管理标准和环境管理标准),使环境卫生质量、精细化和工作科学化水平显著提升。2010年初,局党委提出,将行政实行质量管理的成功做法引进思想政治工作,一时在局单位7个党群部门和9个基层支部中引起争论。
老政工干部说,我们局的党群工作具有传统优势和突出特色,建质量管理体系多此一举;
更多人认为,思政工作通常定性的多、定量的少,见人的多、见物的少,衡量工作好差的标准难定,并且在这方面也没有经验借鉴。建立党群工作质量管理体系到底有多大含金量,心里没底,只怕费力不讨好。
为统一认识,局领导专门召开党群工作会议。在历数行政质量管理带来的一系列变化后,认为:贯彻“两标一体化”的主旨是追求质量标准化、管理科学化、运作规范化、效益最大化。建立党群质量管理体系,恰与“两标一体化”相契合,这是一个创新,必将使党群工作更加规范、更有操作性和实效性。
二所党支部书记刘锡平说:“我们所虽然是先进党支部,但党群工作仍有职责不清、标准不细、程序不全、与发展形势和职工需求不适应的问题。建立党群质量管理体系,就是为了使党群工作程序化控制、标准化考核,做到好上加好。”
局党委书记许寿昆认为:“建立党群工作质量管理体系是一个新事物,会遇到一些困难,这正需要我们振奋精神、主动作为,在克难中创新,在实践中求效。通过全局上下同心协力,让党群工作真正实起来、活起来、强起来。”
局党委成员和党群科室负责人下沉基层、深入动员、征求意见、组织培训,编制出台党群工作《质量管理手册》、《程序iso三体系认证》、《作业iso三体系认证汇编》等体系iso三体系认证;确定了围绕环卫主业中心,制定党群工作的目标、程序和按职责进行管理的方案;统一了党群工作的方针、标准、流程、持续改进方法等;注重严控决策、执行决策、党员学习管理和考核、人才培养和选拔、评议和服务党员等重点工作过程,以实现党群工作“计划、实施、检查和改进”的闭环管理。
该局实施党群质量管理工作以来,发生了三大可喜变化:一是党群干部的认知水平明显提升,树立了“大政工”大作为、以质量管理谋发展,以及服务主业讲效益、会议活动讲含金量、单位工作讲效率的意识;
二是党群干部的执行力明显增强,工作的计划性、主动性和协调协作性大为改观,心中有目标、工作按程序、推进留痕迹(记台账)、改进求持续开始成为习惯;
三是党群工作实效明显显现,在加强发展一线党员、职工参与廉政建设、开展一个支部一特色工作、自编自拍电视片活跃职工文化生活等方面均取得新进展。(贾增志 朱慧明)
■编辑点评
●晓 燕
有规矩才能不务虚
思想政治工作是我们党的优良传统和制胜法宝,任何时候、任何情况下,只能加强改进,不能忽视削弱。
然而现实中,随着改革的深入、体制转换、竞争加剧等情况的出现,一些企业在实践中还存在着一手硬一手软的问题。思想政治工作方法简单、效绩不高的弊端始终没有得到有效解决,这些问题的存在严重阻碍了思想政治工作的开展,也影响了企业的发展和稳定。
由于缺乏必要的工作制度,政工干部凭感觉工作、凭经验干事,做与不做一个样,做好做坏一个样。“没有规矩、不成方圆”。思想政治工作制度缺失,对政工干部的工作就没有检验的尺度和约束力,使思想政治工作处于被动、应付的局面。
长期以来,人们认为思想政治工作是务虚的,是软指标,多数企业的思想政治工作以会议、报告为主要工作方式,存在“空对空”的现象。
在企业思想政治工件中引入质量管理体系标准及理念,是探索思想政治工作长效运行机制的有益尝试。引入这一标准后,可使思想政治工作跳出传统的管理模式,把现代的、先进的管理理念应用到工作中,通过建立约束力很强的iso三体系认证化质量管理体系和严格的过程控制方法,工作纳入制度化、规范化、程序化、标准化的轨道,形成科学、严谨、系统完备和长效运行机制体系。
姑凉
2010年初,局党委提出,将行政实行质量管理的成功做法引进思想政治工作,一时在局机关7个党群部门和9个基层支部中引起争论。老政工干部说,我们局的党群工作具有传统优势和突出特色,建质量管理体系多此一举;更多人认为,思政工作通常定性的多、定量的少,见人的多、见物的少,衡量工作好差的标准难定,并且在这方面也没有经验借鉴。建立党群工作质量管理体系到底有多大效果,心里没底,只怕费力不讨好。为统一认识,局领导专门召开党群工作会议。在历数行政质量管理带来的一系列变化后,认为:贯彻“两标一体化”的主旨是追求质量标准化、管理科学化、运作规范化、效益最大化。建立党群质量管理体系,恰与“两标一体化”相契合,这是一个创新,必将使党群工作更加规范、更有操作性和实效性。二所党支部书记刘锡平说:“我们所虽然是先进党支部,但党群工作仍有职责不清、标准不细、程序不全、与发展形势和职工需求不适应的问题。建立党群质量管理体系,就是为了使党群工作程序化控制、标准化考核,做到好上加好。”局党委书记许寿昆认为:“建立党群工作质量管理体系是一个新事物,会遇到一些困难,这正需要我们振奋精神、主动作为,在克难中创新,在实践中求效。通过全局上下同心协力,让党群工作真正实起来、活起来、强起来。”局党委成员和党群科室负责人下沉基层、深入动员、征求意见、组织培训,编制出台党群工作《质量管理手册》、《程序文件》、《作业文件汇编》等体系文件;确定了围绕环卫主业中心,制定党群工作的目标、程序和按职责进行管理的方案;统一了党群工作的方针、标准、流程、持续改进方法等;注重严控决策、执行决策、党员学习管理和考核、人才培养和选拔、评议和服务党员等重点工作过程,以实现党群工作“计划、实施、检查和改进”的闭环管理。(贾增志 朱慧明)